□通讯员 吴军

编 者 按

为全面贯彻落实党的二十大精神和二十届二中、三中全会精神，锚定“登高望远、奋力争先”目标定位，以“高质量党建促进高质量发展”为主题，以“落实机关党建主体责任”为牵引，建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，市委市直机关工委联合泰安日报社开展模范机关典型做法展示活动，全方位展现市直机关在模范机关建设过程中的突出成就和典型经验，拉高标杆、对标一流，改革创新、锐意进取，为奋力推动中国式现代化泰安实践作出新贡献。

近年来，市行政审批服务局以党的政治建设为统领，坚决贯彻落实党中央决策部署和省委、市委工作要求，以高质量党建引领政务服务高质量发展，深入推进党建与业务双向融合，全面建设让企业、群众满意的模范机关。

扛牢责任

建设政治过硬的模范机关

市行政审批服务局严格落实市委关于建立“1151”全链条工作推进机制相关要求，探索创新定责、明责、担责、履责、督责、考责“六位一体”责任落实体系，“四抓四强”工作举措在第2期市委《落实全面从严治党主体责任工作动态》上刊发。市行政审批服务局把营造风清气正的政治生态作为基础性、经常性工作，认真落实《泰安市政治生态分析评估办法(试行)》，政治生态分析评估评定为“好”等次。第一时间落实《市委书记工作提醒》部署的11类重点任务，召开党组会议28次，印发党组履职提示7期，清单式推动各项任务落到实处。全面快速落实党的二十届三中全会精神和省委、市委工作要求，研究制定进一步全面深化改革的12条措施，为实现政务服务工作走在全省乃至全国前列打好“提前量”，市委、市政府主要领导给予肯定性批示。

守牢阵地

建设思想坚定的模范机关

市行政审批服务局创建“学习型党组织”，立足领导班子、基层党支部、干部职工3个层面，锻造政务服务铁军。推动党纪学习教育走深走实，突出县级以上领导干部、新提拔干部、年轻干部及关键岗位干部等重点对象，抓好专题研讨、解读培训、廉洁座谈等9项任务，在省委工作专班调研座谈会上作典型发言。有针对性地开展政治理论学习，围绕一段时间内机关干部职工在思想动态、精神状态、工作推进中遇到的苗头问题，每周五下午由党组成员轮值，以“领学+自由发言”的形式，鼓励引导干部职工直抒胸臆、各抒己见，统一思想、学会方法、提升能力，全年共开展学习34期。坚决守牢宣传和意识形态主阵地，不断提高舆情处置和应对能力，构建内外联动、线上线下融合的宣传矩阵，全年发布各类新闻信息697篇，其中，97篇在新华每日电讯、新华财经等平台发布。

筑牢堡垒

建设组织有力的模范机关

市行政审批服务局持续发挥“泰好办·政先锋”党建品牌引领带动作用，大力推进“四强”党支部建设，实施“一支部一品牌、一支部一方法、一支部一项目”创建工程，制定《党支部“先锋指数”量化评分标准》31项督查事项，推动党支部工作从“打基础”向“强功能”转变。将党建融入窗口服务和管理，全员开展先锋党支部、先锋书记、先锋党员、先锋窗口、服务先锋、担当先锋等“八大先锋”创建活动，构建政务服务大厅特色“先锋矩阵”。聚焦重点项目、重点人群、重点问题，建强高质量发展党员突击队、改革创新党员先锋队、“小美帮办”志愿服务队、社区“双报到”工作队4支“先锋队伍”，通过“我为项目解难题”“先锋服务进国企”等活动，深入新泰、肥城、宁阳等的42个重点项目现场，解决企业诉求难题60余个。市行政审批服务局荣获山东省“五一”劳动奖状，“绿卡”专班被评为山东省干事创业好团队，“园区事园区办”相关做法获省政府主要领导肯定性批示。

盯牢创新

建设务实高效的模范机关

市行政审批服务局深化开展“三个能力”提升行动，通过“全员学审批”、月度点评、季度观摩、重点任务和攻坚事项“揭榜挂帅”等活动，引导干部职工担重任、挑大梁。积极参与“百名科长大家评”，通过选树典型科长、倡树典型事迹把中层干部带动起来，示范引领全体工作人员为全市优化营商环境作贡献。牵头落实国家“13+8+X”“一件事”部署，培育做强项目开工、泰山旅游、医疗机构等泰安特色“一件事”，企业注销登记、就医费用报销“一件事”被列为国家试点，相关做法入选全国政务服务研讨会典型案例，在全国、全省优化营商环境培训班上提报优秀案例并作典型发言。

把牢底线

建设廉洁自律的模范机关

市行政审批服务局持之以恒抓好传统教育、典型教育和警示教育，常态化开展廉政党课、谈心谈话、庭审观摩等党风廉政建设“十个一”活动，持续厚植“审批有矩、服务无距”廉政为民理念。聚焦年轻干部群体，通过定岗位、配导师、给平台、季度评、用结果，扣好廉洁从政“第一粒扣子”。见真着实开展岗位风险检视，聚焦重点人群、重点岗位、重要时间节点，建立“两书一页一台账”风险防控机制。扎实推进依法行政，修订完善“1+11”依法行政制度，举办全市政务服务系统首届“行政技能大比拼”，实行重大项目、重大事项“三级会审”制度。以“敢当”精神及“有解思维”实质性化解12345政务服务便民热线工单问题，问题解决率和服务满意率均为100%，在全市市直部门(A类)排名中名列前茅。

抓牢氛围

建设文明和谐的模范机关

市行政审批服务局创新管理服务机制，率先在全省政务服务领域开展“信用进大厅”活动，建立“红灰”榜制度，营造大厅管理和谐氛围。组织开展“我们队伍有力量”主题拔河比赛、“凝青聚力 赋能前行”素质拓展等丰富多彩的党建团建活动，积极参与全市岱青学堂、公文写作、机关党建“我来说”、市直机关第十七届运动会，增强团队凝聚力和组织向心力。优化政务大厅功能布局，推行“大导服小窗口”等举措，组织开展窗口心理健康、应急抢救、健康义诊等专题培训，有力加强干部职工人文关怀。