本报3月18日讯（通讯员 孙娜）近年来，上高街道党工委坚持把基层党建作为推动各项工作的核心抓手，通过抓班子、带队伍、强基础的工作机制，统筹推进经济社会发展重点任务落实，为街道高质量发展筑牢坚强组织保障。

党建领航，真抓实干强担当。上高街道党工委压紧主体责任链条，全年召开专题党委会6次、理论学习中心组学习12次，领导班子开展基层讲党课活动26场次，办结民生实事165项。深化党纪学习教育，党工委书记带头讲授专题党课3次，组织研讨交流6场，开展警示教育5批次。优化基层队伍结构，动态调整补充村（社区）“两委”干部10人，完成7个村居班子结构优化。

教育铸魂，多元培育提效能。上高街道党工委深化主题教育成果转化，依托省级街道党校创新“小班制”教学模式，全年举办培训班次10个，累计覆盖党员3000余人次。打造“双学堂”教育矩阵，通过“上高大学堂”开展机关党员专题学习35场次，同步摄制4部党员教育片，其中《融合》在省“灯塔—党建在线”平台展播。构建实践赋能机制，建成46个党员志愿服务平台，吸纳786名党员常态化参与服务，实现理论学习与实践锻炼双提升。

和润民心，绘就民生新画卷。激活资源要素，上高街道盘活集体存量资产2.5万平方米，打造特色增收项目2个，累计对上争取专项资金359万元，北上高村集体收入突破2000万元，获评“山东省干事创业好班子”。构建产业引擎，签约2个“强村公司”项目，总投资2.5亿元，形成可持续造血机制。深化“三资”改革，通过合同规范化治理收回资产6宗，实现集体直接增收245万元。

创新驱动，惠民举措展新貌。上高街道党工委深入推进“物业融网”提质扩面，新增“幸福食堂”4处，惠及老年人6494名。深化医养融合，与市中心医院等共建单位签订服务协议，设立医养服务阵地2处，组建6支医养服务队，为38名失能、半失能老年人常态化上门服务。创新公益供给，举办49场公益市集，实施服务项目49个，服务群众1.2万人次，并为全市社区幸福家园建设示范培训班提供了场地。