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强化基本培训 推动党校事业高质量发展
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3上一篇  下一篇4 2025年1月8日 放大 缩小 默认        

强化基本培训 推动党校事业高质量发展

 

□通讯员 宋洪国

党的二十届三中全会《决定》明确指出,要健全常态化培训,特别是基本培训机制,强化专业训练和实践锻炼,全面提高干部现代化建设能力。泰安市委党校全面落实中央、省委、市委关于干部教育培训工作的要求,紧紧围绕市委、市政府中心工作,精心设置课程,丰富教学内容,创新培训模式,强化师资培养,有力推动了党校干部教育培训质效提升。

丰富优化教学内容

着力提升学员履职能力

市委党校以习近平新时代中国特色社会主义思想为中心内容,统筹安排理论教育、党性教育和专业化能力培训等重点学习板块,以推进学习型党组织建设和市委六项重点工作任务为核心,设置习近平新时代中国特色社会主义思想泰安实践学习板块,打造泰安特色教材,扩大党校影响力,编写《新型工业化强市战略研究与实践》和《泰山》两本特色教材;扎实推进领导干部上讲台工作,邀请市级相关负责人和市直部门负责人45人次作专题辅导,聘请市外专家11人次到党校授课。2024年,市委党校共举办主体班17期,培训学员31122人次。

创新多元教学方式

着力增强干部教育培训效果

市委党校全力打造“一中心四课堂”教学品牌,全方位提升培训实效。综合运用研讨式、案例式、模拟式、讲授式、泰山云学堂等丰富多彩的形式开展培训,精心打造富有泰安特色的现场教学基地品牌,先后开发鲁中压缩空气储能产业园、东湖社区、王林坡村、大汶口文化遗址博物馆、709文化产业园、泰山文创设计园等现场教学线路,涵盖了新型工业化、文旅融合、现代服务业、乡村振兴、党性教育等主题,形成了“1+6”精品现场教学体系,3个案例课入选省委党校“四库八线”现场教学体系;开设选修课程,通过举办前沿知识讲座、开展社会调查辅导、设立企业家论坛等,丰富培训形式,增强培训效果;在全省率先推行共享式教学培训模式,开发共享式教学课程菜单,2024年开办滨州、德州、日照、枣庄、重庆丰都、新疆岳普湖等地的共享式教学培训班11个;组织市委党校5个班次赴枣庄、滨州、德州开展共享式教学。

强化师资力量培养

推动教学工作高质量发展

市委党校先后选派35名骨干教师和领导干部参加上级党校组织的专题培训,党的二十届三中全会后选派19名骨干教师到北京参加高端培训,选派1名骨干教师赴香港参加省科技厅举办的新旧动能转换“金融服务实体经济专题”培训班,开拓教研人员的国际视野;举办全市党校系统师资研修班,培训各县(市、区)党校教师30余人;建立健全教学评价机制,实施“创新工程”,创新开展“名师名课”评选,评选教学创新项目86个,1门课程获评全省干部教育培训好课程,1门课程获评全省县级党校(行政学校)优秀课,1项创新案例获全省党校系统优秀改革创新案例,3个教学案例获评全省党校系统优秀案例,1个教学案例获评山东省组织工作服务高质量发展教学案例,3名教师的专题课被评为“沿黄九省区城市党校联盟精品课”,1个教学案例被评为沿黄九省区城市党校联盟教学案例,2名教师获全省党校系统优秀教学奖。

市委党校将坚守“为党育才、为党献策”初心使命,不断优化课程设置,创新教学形式,强化师资培养,完善评价机制,为全市干部教育培训高质量发展贡献力量。

 
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