□记者 池彦明

近日，新泰市石莱镇党委副书记、镇长王前伟参加“学好用好‘千万工程’ 打造乡村振兴‘泰安样板’——泰安市乡镇（街道）党（工）委书记系列访谈”栏目，回答主持人提问。

主持人：请简要介绍一下石莱镇的情况。

王前伟：石莱镇总面积163平方公里，总人口7万，辖69个行政村，是典型的农业乡镇。今年以来，石莱镇秉承“1314”发展理念（抓牢项目建设“一条主线”，突出乡村振兴、民生保障、底线红线“三大重点”，全面深化党的建设“一个关键”，建设诚信、法治、美丽、幸福石莱“四个目标”），聚力打造3个示范片区，着力加快小微产业园规划建设，做优做强生态种养加项目，乡村振兴的步伐全面提速加力。

主持人：石莱镇在推进产业振兴方面做了哪些工作，取得了哪些成绩？

王前伟：我们盯紧养殖业、服装加工业、光伏业和特色产业，不断激发发展新活力。道泉峪规模化蛋鸡养殖项目计划建设13栋养殖棚舍，目前已建成投产5栋；浩宇服装加工项目已完成一期车间3000平方米建设；山东高速能源发展有限公司投资2.5亿元建设49兆瓦集中式光伏项目，项目今年9月进行基础施工，预计2026年完成建设投产；特变电工（山东）智慧能源科技有限公司投资2.2亿元建设50兆瓦农光互补项目，现已完成选址；鑫昌农业技改项目新投资5000万元建设配套设施，现已完成一期建设；泰山三美项目投资800余万元，流转土地约67公顷，建设种植基地；鑫众海生物科技有限公司分片建设中草药片区约153公顷、肉牛养殖基地约10公顷、养殖棚舍10栋。此外，石莱镇还盘活利用三道沟、一诺食品建设用地约6.7公顷，加快建设小微产业园，积极引入企业签约入驻。

主持人：石莱镇在生态振兴方面做了哪些工作？

王前伟：石莱镇以生态保护为基石，持续激活绿色发展新动力。一是基础设施配套优化。今年以来，石莱镇积极对上争取，结合库区移民项目，改造拓宽府前街650米道路，安装太阳能路灯30盏，完成道路拓宽、雨污分流、弱电入地等建设内容；借助楼放路升级改造工程，完成观音堂至镇区路段沥青铺设，修复崔家庄路段和清泉路段；投资280余万元新建木厂峪实验学校学生宿舍及操场，投资30余万元新建石莱中学和石莱镇中心小学标准图书室，投资200余万元建设高标准派出所，投资28万元对白马山银杏树进行科学的保护和修复；加快石莱河全域生态治理，今年新建主干流大桥一座，修垫路基780米，新建管涵9个、护坡120米，完成木厂峪河观音堂段浆砌石护坡130米；强化农村供水管护，新打机井17眼，新修及维修蓄水池17座，安装压力罐及压力泵6套，累计开挖管沟30.6万米，铺设主管道11.8万米、支管道29.3万米，全面完成39个村供水任务。二是耕地保护持续发力，粮油稳产。石莱镇持续进行耕地图斑清理，累计清理图斑杨树200余公顷。今年，石莱镇粮油作物种植面积约7586公顷，高标准农田建设（改造提升）项目建设完成。三是环境治理形成长效。今年以来，石莱镇组织开展人居环境大检查10次，清理乱堆乱放4000余处、乱喷乱画2000余处，清理河道35公里，新增维修垃圾箱520余个。

主持人：在乡村振兴产业片区建设方面，石莱镇是如何规划的？

王前伟：我们按照全域谋划、突出重点的思路，重点打造3个片区。白马山片区以“生态有机、休闲文旅、宜居宜业”为总体思路，围绕白马山、白马寺等旅游资源，在打造提升西峰村、东峰村、胡家泉村3个村的基础上，将管山村、向阳村、郑家泉村纳入片区规划范围，拓宽片区广度，加快打造休闲文旅示范片区。三峪片区以“产业引领、融合共建、生态宜居”为总体思路，依托泰山三美、鑫星农业两大农业项目，围绕“一河一库一路”建设，加快片区基础设施提档升级，打造生态田园示范片区。官庄片区以“村企共建、资源共享、优势互补”为总体思路，立足产业发展实际，加快山东高速农光互补项目、泰淼种鸭孵化基地建设进度。目前，安子沟1.7公里入村沥青路已完成铺设，1.5公里长山路已修建完成。

主持人：石莱镇是如何发挥基层党组织作用，促进乡村振兴的？

王前伟：一是锻造过硬队伍。石莱镇按照新时代干部队伍“四化”建设标准（思考深入化、能力多样化、责任具体化、落实精细化），开展党员轮训6期8班次，发展党员36名、积极分子32名；多渠道选配村党支部书记，回引2名“85后”退役军人和2名在外经商能人到村担任村党支部书记；科学划分乡村网格146个，配备网格员146人，组建网格党员先锋队69支。二是完善管理机制。石莱镇创新实施“书记项目”，倒逼村党支部书记想干事、干成事，激励村级主动作为；制定《石莱镇村级绩效评估管理办法》，强化“两委”干部日常监管。三是多元提高收入。石莱镇结合各村实际，研究制定《石莱镇村集体增收方案》，盘活闲置用地、宅基地，建成以服装、鞋帽、睫毛等加工为主的共富工坊34家，解决就业1600余人，人均增收3000余元，村集体经济显著提高。四是狠抓作风建设。石莱镇严格执行《机关干部十不准》《村干部十不准》，开展常态化学习提醒618人次、监督检查9次，整改问题14个；严抓案件查办，今年以来共受理涉纪信访案件21件，立案5件。