□记者 池彦明 王磊

“岱宗夫如何？齐鲁青未了。”绿色，自古就是泰汶大地上最动人的底色。

近年来，我市立足林业为民、生态惠民、绿色富民，大力培育林业新质生产力，以推深做实林长制为抓手，聚力实施共治兴绿、强能护绿、挖潜增绿、开发用绿、创新活绿“五绿”工程，养护好山、利用好林、保护好生态，交出了一份书写在青山绿水间的亮丽答卷。

共治兴绿

以“林长制”促“林长治”

青山环绕，绿水相依。漫山遍野的茶树、果园郁郁葱葱……位于泰山东麓，承担着重要绿化任务的省庄镇，坚持以林长制为抓手，创新民间林长特色管理制度，充分发挥护林员、花木经纪人、苗木技术员等积极作用，动员全镇居民关心、支持、参与林长制工作，为建设“富裕文明、产城融合的多彩省庄”提供了坚强的生态保障。

省庄镇农业综合服务中心主任贾志群介绍，省庄镇立足实际，积极探索创新林长制，实施由镇、村、民间林长组成的三级林长体系，形成了“镇级组织、村级负责、片员管护”的全民齐参与工作格局。目前全镇有林地面积866.67公顷，其中国家级公益林348.23公顷，省级森林村居4个、市级森林村居7个。

我市建立了市、县、乡、村四级林长制体系，已设立市级林长5名、县级林长89名、乡级林长575名、村级林长2892名。由省长兼任省级林长、市委书记兼任泰安境内市级林长的泰山区域林长制体系率先建立，在泰山、徂徕山、莲花山、牛山、九女峰等5个重要生态区域设立市级林长，制定实施了林长制市级会议制度等配套制度。我市进一步深化林长制改革，建立了林长制改革的任务清单、措施清单和责任清单，明确了市级林长责任区域和21个责任单位的职责任务，并在责任区域设置了相应的林长公示牌；健全林长制运行机制，建立完善“林长+检察长+警长”工作机制，设立林长3561名、生态检察长25名、生态警长74名，聘任民间林长200余名，构建形成以各级林长为主体，检察长、警长、网格长、民间林长协同的共治体系，联合开展巡查巡护、案件查办等行动，累计巡林里程63万公里。

挖潜增绿

科学推进国土绿化

在距离泰安市区25公里的徂徕山林场，静谧的山林峰峦叠嶂、树木参天。近年来，徂徕山林场累计投资1284万元，及时对林木资源进行森林抚育、树种改良、引进珍稀树种等。围绕主干公路两侧及景区景点周围、场区驻地共栽植各类乔灌木20余万株，林场已初步实现“四季常青、三季有花、两季有果”。

聚焦山东省黄河流域生态保护和高质量发展先行区建设，我市统筹优化国土绿化与耕地保护、城镇建设的关系，把增绿扩绿的主攻方向转到重点攻坚和内涵挖潜上，科学确定生态修复重点区域；坚持山水林田湖草沙一体化保护和系统治理，坚持以水定绿、适地适树、乔灌草一体，依法精准拓展绿化空间；突出抓好黄河、东平湖、大汶河、泰山、徂徕山等重点区域生态修复、廊道绿化和村庄绿化美化，全力增绿扩绿，加快实现山丘披绿装、廊道变绿脉、村庄成绿园，全面提升城乡绿化美化水平；大力开展国土绿化攻坚行动，突出抓好荒山绿化，依法依规抓好国省干道、县乡道路、河流水系绿色廊道建设，结合森林抚育、低效林改造和退化林修复，更新栽植优良乡土树种、珍贵树种、彩叶树种，加快建设多彩森林，增强森林生态功能和碳汇能力。2024年，我市首次利用“互联网+全民义务植树”网络平台，发布线上义务植树活动157场，参加人数1万余人，形成全民义务植树线上预约、线下实施、统一发证的新模式。2021年以来，我市共完成造林面积1866.67公顷、森林抚育4533.33公顷、廊道绿化617.8公里。

开发用绿

大力发展

林业产业

核果本草各美其美，林上林下一地双收。昔日的荒山秃岭蝶变肥美的林下沃土。新泰市放城镇阁老山黄芩生态种植基地里，本草产业另辟蹊径，林下经济初具规模。以山林为基础，这里开发种植了以黄芩为主的中药材，种植面积超21公顷，年产值700多万元，带动周边农户100余户，年均增收1.6万元。

大力发展绿色富民产业是践行“绿水青山就是金山银山”理念的重要途径。近年来，全市持续扩大林业产业优势，大力培育林业新质生产力，培优培强特色产业，探索发展林下经济，引进培植林果精深加工龙头企业，着力推进林果品种培优、品质提升、品牌打造和标准化生产，推广高效栽培技术，提高林果生产的组织化程度和集约化水平；引导林农向林地挖潜力、向林下要效益，探索“林下种植、林下养殖、林下采摘、景观利用”等复合经营模式，创新“生态+”“旅游+”“文化+”“健康+”等林业新业态新模式；重点规划建设了“三大优势区”和“六大特色产业园区”，培优培强优势产业，

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