本报7月22日讯（记者 董文一 毛洁）近日，武警泰安支队组织开展干部队伍军事考核，着力提升全体警官“谋战务战、研战备战、能战向战”水平。

此次军事考核，紧贴遂行任务实际和大纲标准要求，采取“统一计划、统一实施、全员受考、全面检验”的方式，组织了全军通用训练课目和专项训练课目考核。考核过程中，从党委机关到基层大中队，武警泰安支队全体干部全员参与、不漏一人。

体能素质作为官兵军事素质的基石，不仅是体力上的锻炼，更是对精神、心理、意志的磨砺。在日常训练中，武警泰安支队党委始终将打牢干部队伍的体能基础，作为巩固和提升部队战斗力的关键环节，按照“课目练细、技能练精、素质练强、人员练全”的要求，严格组训抓训，做到初始即严、一严到底。

参与本次考核的考官由机关纪委成员、基层大中队主官、基层风气监督员联合组成，考核坚持严字当头、严卡标准、严实作风、按纲施考，落实“考前点名登记、考核统一组织、考后总结讲评、成绩排名公布”等相关要求，全程实施录像监督，现场核对签字，确保考评结果公正公平公开。

“只有在这种严、实、紧、细的考核中才能考出真能力、真水平，找准差距和短板，在下一步训练中固强补弱，有针对性地提高。”某部中队长张超说。此次比武考核就是要把备战打仗的指挥棒立起来、把抓备战打仗的责任担当立起来，做到练兵先练将、考兵先考官，充分检验和提升分队指挥员军事能力素质，进一步调动部队投身练兵备战的积极性、主动性、自觉性，立起了凭素质立身，靠实绩进步的鲜明导向，为强化练兵备战、大抓实战化训练奠定了坚实基础。