□记者 王汉友

她是业务创新的“领头雁”，兢兢业业，踔厉奋发，屡创辉煌；

她是完善内控制度的“好管家”，锐意创新，恪尽职守，敢为人先；

她是无私奉献的“孺子牛”，修身律己，一心为公，辛勤耕耘。

她，就是泰安市社会福利院财务科科长孙海燕。

3月14日，在市财政局举办的山东省会计工作“双先”暨市高端会计人才事迹报告会上，孙海燕作为一名长期工作在基层一线的会计工作者作了个人事迹报告，受到与会近百名会计领军人才的一致好评。

桃李不言，下自成蹊。近年来，孙海燕先后获得山东省行政事业单位内部控制专家、山东省民政财务统计管理专家、泰安市首批会计领军人才等荣誉称号；2023年12月，她被省财政厅、省人力资源和社会保障厅联合表彰为山东省会计工作先进个人。

砥砺奋发

勇当业务创新的“领头雁”

如将不尽，与古为新。

创新是事业发展的灵魂。作为泰安市首批会计领军人才中的一员，孙海燕充分发挥“领头雁”作用，在财务管理工作中，始终坚持敬业奉献，勇于开拓创新，努力开源节流，科学统筹资金，全力做好民生保障服务，忠诚践行“为国理财、为民服务”的财会工作宗旨和“民政为民、民政爱民”的民政工作宗旨，被大家称为“民政好管家”。

孙海燕带头加强财务基础管理，严格执行政府会计准则制度，规范填制会计凭证、登记会计账簿、编制财务报告。她将市社会福利院所有资金全部纳入预算管理，统筹安排，集中使用。对预算资金管理实行事前党委会研究决策、事中财务科审核监督、事后开展绩效评价的闭环式管理模式，确保预算资金管理的科学化、规范化、公开化。

工作中，她履职尽责，严控风险，统筹兼顾，牢固树立“过紧日子”思想，不断提高财务管理水平和资金使用效益，近几年为福利院节约资金100多万元。

2022年，她组织开展创建“会计基础工作规范化建设”活动，成效显著，市社会福利院被省财政厅表彰为“山东省会计基础工作规范化建设”先进单位。

敢挑重担

争做完善内控制度的“好管家”

为持续提升行政事业单位公共服务效能和内部治理水平，孙海燕多举措推动内部控制建设，实现了从“立规矩”到“见成效”的转变。

孙海燕从推进泰安市行政事业单位内控体系建设入手，用内控制度管事、管人、管资金。她主持编写的泰安市社会福利院（市儿童福利院）内部控制规范管理手册和内部控制规范管理资料汇编，成为泰安市首家行政事业单位内控建设体系的参考书，使内控工作有章可循，有力促进了内部管理的规范化、标准化、精细化建设。市财政局在市社会福利院召开内控工作现场会，推广了该单位的经验做法。

为进一步建立健全内部审计运行长效监督机制，她牵头制定出台了福利院内部审计管理体系，以审核监督为重点，落实事前研究决策、事中内审监督、事后绩效评价的管理模式，确保所有财经事项合法、规范。2023年，她组织开展创建“内部审计规范化建设”活动，成效显著，市社会福利院被市审计局评为“泰安市内部审计规范化建设”先进单位，并在全市内部审计会议上作了经验交流。

无私奉献

甘做服务发展的“孺子牛”

自1998年从事财务工作以来，孙海燕爱岗敬业、夙夜为公，常年奔波于单位与财政局、民政局之间，统筹协调各项资金用于福利院发展建设。

她兢兢业业，任劳任怨，以院为家，经常是早上早半小时到办公室，下班1个小时后才离开工作岗位，周末加班更是家常便饭。她始终牢记党员身份，锤炼党性修养，带头参加各种活动，认真履行“一岗双责”，坚守职业道德，登高望远、奋力争先，积极主动为会计工作和民政事业增光添彩。她恪尽职守，勤奋敬业，修身律己，把工作做在平时，依法依规办事，使市社会福利院财务工作在历年检查、审计中均取得良好结果。

工欲善其事，必先利其器。孙海燕注重业务能力提升，孜孜不倦学习研究国家财经政策，成为会计行业的工作标兵。

2021年、2022年她组织撰写的“民政领域预算绩效管理质量提升对策研究——以泰安市为例”和“预算管理一体化系统平台推行对泰安市行政事业单位财务管理的影响”2项课题荣获泰安市社科类优秀奖。2021年以来，她有4篇理论实践文章在《中国总会计师》等国家核心期刊发表。她编著的《财务管理智能化融合发展创新研究》于2023年12月由中国原子能出版社出版发行。