（上接01版）一方面，厘清“查”的重点，通过“三看”的方式来检视职责定位是否明确、岗位设置是否合规、履职尽责是否到位。另一方面，明确“改”的路径，将问题整改同“我为发展献良策、解难题、建新功”系列活动衔接贯通，推动各级各部门单位压实主体责任、抓实问题整改，做到依法履职、全面履职、高效履职、主动履职。据统计，全市各级各部门单位共查摆问题350余项。对部门（单位）需整改的问题线索，明确由同级党委机构编制部门负责督促部门（单位）抓好整改落实，逐一对账销号。

●科学评价、强化运用，营造干事创业氛围

文以载道，学以致用，学“三定”的落脚点在于运用。我市将活动开展情况作为党委（党组）履职述责、领导班子和领导干部考核、机关职能运行监管及事业单位绩效考核的重要内容，与全市“三晒一评一公开”和干部待岗管理工作互为融合、统筹推进，激励党员干部进一步明确岗位职责。

活动开展中，联合督导组以自查报告和问题清单为依据，对本级所有参与部门（单位）活动开展情况进行专项督查，实现“无死角”“全覆盖”。针对查摆发现的部门（单位）职责表述不准、边界划分不清、与当前形势任务变化已不相适应等问题，明确由同级党委机构编制部门严格按照规定程序及时加以调整优化，进一步明晰牵头和配合责任，推动机构职能更加优化协同高效。例如，为加强新行业新业态职能运行监管，对密室逃脱、剧本杀、电竞馆、点播影院、室内冰雪场所等行业领域安全监管职责作出明确，推动明晰职责边界，理顺工作流程。

截至目前，全市已完成需部门（单位）自身整改问题134项、需市县党委编办研判整改问题18项，另有24项问题将结合机构改革予以整改，有效破解了部门（单位）履职越位、缺位、错位和体制机制不理顺等问题，有力提升了治理体系和治理能力现代化水平。