本报9月20日讯（通讯员 张骁）近期，泰山区委编办以作风集中整顿活动为契机，以提高工作效率为出发点，持续转作风、优环境、提效能，打造忠诚、干净、担当的机构编制铁军，努力推动机构编制工作再上新高度。

统一思想认识，强化组织领导。该办从严、从实抓好泰山区委有关安排部署，持之以恒地提升机关作风建设。印发《区委编办关于作风集中整顿活动的实施方案》，成立机关作风整顿活动领导小组，召开动员部署会议，传达上级会议精神，明确要求该办室务会成员以身作则、率先垂范，切实发挥好示范带动作用，各科室各司其职、密切配合、通力协作，共同推动该办作风整顿抓好质量、抓出成效。

抓细抓实问题，从严抓好整改。该办广泛征求意见，找准问题症结，抓牢、抓实问题整改。围绕作风整顿提问题，结合日常机构编制工作，每名工作人员从自身角度对单位提意见，主要包括需要提升的地方、需要整改的问题及表现形式。围绕中心工作提建议，按照争第一、创亮点的工作要求，每名工作人员对自己分管或从事的工作提出3条好的建议，对该办其他工作提出1—2条好的建议或好的做法。通过自己找、大家提的方式，找准自身存在的问题，并以开展亮诺践诺活动的形式，公开承诺服务目标、准则、内容等，自觉接受群众监督，不断推动全体工作人员务实担当、全心服务。

丰富活动形式，建立长效机制。该办组织形式多样的教育活动，积极倡树先进典型。赴泰山廉政教育馆开展警示教育学习，增强全体工作人员的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线；开展主题党日活动，赴岱峰红色纪念馆参观学习，磨炼攻坚克难意志，提振干事创业精气神。同时，对现有制度进行全面梳理查摆，健全完善机关党建、财务管理、室务会议事规则等制度办法，更好地用制度管人、管事，形成作风建设长效机制，推动机构编制工作再上新高度。