□最泰安全媒体记者 杨丽宁 实习生 屈越

7月8日上午，在泰山护理职业学院校园中心广场上，学院药学检验系毕业生李琳、马晓怡拿着求职简历穿梭在各个企业展位之间。“我们已经确定了几家心仪的企业，他们提供的招聘岗位与我们的专业对口。”李琳说。

这是由市人社局主办、泰山护理职业学院承办的“才聚泰安·链通未来”2022年泰山护理职业学院毕业生校园双选会。在严格执行疫情防控要求和措施的前提下，市人社局与泰山护理职业学院积极对接泰安市域的医疗卫生、生物医药、康复、康养等企业，为广大毕业生提供了专业对口的就业岗位2200余个。

记者在双选会现场看到，企业提供的岗位涵盖范围广、要求明确，不少企业不仅给出了优厚薪酬，还在展板上注明了职业成长方向。参加招聘会的毕业生拿着精心准备的简历，与企业招聘人员面对面交流，互相留下联系方式。招聘会现场入口还设置了就业政策、征兵咨询点，相关部门负责人面对面为毕业生解读相关政策信息，提供全方位的就业指导服务。

“我们需要的人才主要是护理、助产、康复专业的毕业生，这次带来了100多个岗位。”三十七度昱集团人力资源总监王霄说，该集团在2020年与泰山护理职业学院达成深度合作协议。通过共同开展毕业实习、校园招聘、定向培养等工作，校企双方实现共赢。

据泰山护理职业学院招生就业指导办公室主任张向民介绍，这次双选会的一大特点是“校企地三方共同联动助力毕业生精准就业”。“我们提前根据毕业生的需求对接企业，设置了高校毕业生就业创业政策宣讲环节，帮助毕业生正确看待就业，找到能够实现自身价值的工作。”张向民向记者介绍，学院还组织开展了现场直播、线上招聘，为因疫情未能返校的毕业生提供服务。

据了解，泰山护理职业学院共有1000余名毕业生参加了双选会，投递简历1600余份。据不完全统计，此次双选会上，500余人达成初步就业意向。

张向民表示，泰山护理职业学院高度重视毕业生就业工作，完善了全员化工作机制，拓宽了多元化就业渠道，强化了精准化就业帮扶，完善了系统化就业指导，提高了信息化服务效率。下一步，学院将持续加大与用人单位的对接联系力度，加强政策宣传和就业指导，全力推动毕业生实现高质量充分就业。