□最泰安全媒体记者 王玉 通讯员 纪宗玉 赵卓 董刚

肥城市新城街道结合正在开展的党史学习教育，牢固树立“以人民为中心”的思想，往实里走、往深处走，创新打造“会走的红马扎”党建品牌，做到“群众诉求在哪里，就服务到哪里”，助力经济社会高质量发展。

走近居民敞开心

有求必应见行动

5月25日一大早，河西社区党委书记孙迎迎像往常一样，一开完“碰头会”就火急火燎地深入各小区，走走转转，看看居民有什么需要解决的问题。当他来到河西小区26号楼附近文体小广场时，居民们有的正在锻炼身体，有的围坐在一起拉呱。孙迎迎走上前去，在人群中往随身带的小马扎上一坐，嘘寒问暖聊起了家常……

当居民提及雨季马上到来，楼下地面经常积水时，孙迎迎有些坐不住了，当即回到办公室召开紧急会议，研究解决问题的方案。

居民有呼声，社区见行动，目前，河西小区雨水排污管道正在加紧施工。盯靠在施工现场的孙迎迎说：“一个小马扎让我们和居民打成了一片，也只有通过面对面交流才能真正了解他们的所需所盼。”

新城街道是肥城市行政机关驻地，2017年以来，设置了“以村为核”“村社融合”“城市社区”3大类、20个社区，目前，共管理378个小区、33.7万名居民。社区怎么治理，如何服务城市发展，新城街道结合正在开展的党史学习教育，牢固树立“以人民为中心”的思想，创新打造“会走的红马扎”党建品牌，做到“群众诉求在哪里，就服务到哪里”。

过去脏乱差，如今洁净美。在同圆社区恒丰家属院，展现在记者眼前的是新铺好的水泥路面，粉刷一新的楼道墙，新安装的楼道玻璃。据了解，恒丰家属院于1991年建成，是个老旧小区，小区建筑和设施老化、墙皮脱落、下水道堵塞、围墙失修，成了居民的“心病”、社区的“顽疾”。

为更好地满足居民需求，同圆社区党委“坐马扎”式调研走访，“绣花针”式摸排问题，在征求居民意见的基础上，拉出问题整治清单，积极争取当地住建部门支持，投资400余万元对小区进行改造，彻底解决了楼面破旧、雨天泥泞、居民冬季取暖等问题。恒丰家属院居民李阿姨高兴地说：“小区环境变好了，住着心里也畅亮多了。”

一个“会走的红马扎”，前提是动起来，主要是坐下来，关键是要解决居民“急难愁盼”的烦心事、闹心事。而“群众诉求在哪里，就服务到哪里”成为新城街道创新打造“会走的红马扎”党建品牌的应有题义。

走深走实“面对面”

精准精细“心暖心”

贵和社区有12个居民小区，原来的物业管理只是浮在面上，服务少、索取多，乱停乱放、乱栽乱搭，居民和物业经常发生矛盾纠纷。为解决这个问题，该社区党委书记孟良和他的班子成员逐个小区逐楼逐户走访，针对小区年轻人多的实际，以社区党委为组织单位建立了18个微信群，以小区党支部为组织单位建立了187个微信群，实现了社区党委、网格党总支、小区党支部、楼栋党小组、党员中心户五级架构覆盖，居民有什么诉求在微信群里一发，逐级汇总上来立即研究，实现了精准精细解决问题，化解矛盾。

同时，建立“小区党支部+业主委员会+物业服务企业”的三方议事协商共治机制，围绕居民“急难愁盼”事项，积极开展畅通消防通道、消除电动车充电安全隐患、实行小区垃圾分类、整治私搭乱建、规范液化气钢瓶管理、市场化物业服务整顿等六大专项整治行动，协调解决居民关心的痛点、难点问题。

走深走实“面对面”，精准精细“心暖心”。目前，贵和社区针对前不久居民反映的电动车上楼充电危险的实际，已建起6个充电车棚，解决了2000多户居民给电动车充电的问题。今年以来，社区党委牵头在12个小区内规划消防通道36条，常态化巡查整治小区车辆乱停乱放问题，开展环境卫生整治、垃圾分类清运活动40余次，居民满意度不断提升。

“打造权威的党建品牌，就是要把所有公益组织、业主委员会、物业服务企业、居民代表等组织和个体聚拢在基层党组织周围，增强党组织的权威性、统领性，促进党建服务高质量发展。”肥城市新城街道党工委书记崔绪昌话语铿锵，他说，新城街道将办好“会走的红马扎”行动，把群众诉求收上来，把党的权威树起来，把“红马扎”打造成小区、社区、街道的工作品牌。

接地气的红马扎

不变的为民情怀

一个“会走的红马扎”，一面“流动的旗帜”，一种“初心为民”的情怀，带来的是干群关系近了、隔阂没了、矛盾消了、满满正能量的“撬动”效应。

5月26日下午，天气骤变，特钢社区楼顶的一个太阳能被风刮落，社区党委书记董红燕第一时间赶到，联系物业公司排查所有的太阳能，防范安全隐患，小区的居民都主动配合，并竖起大拇指为社区服务点赞。

阳光舜城小区2号楼居民张衍昌为二级残疾，平常生活不能自理，全靠妻子打零工养活。社区在“会走的红马扎”行动中了解到这一情况，多次登门走访慰问，同时协调相关部门，为他办理了低保。

桃都社区在“会走的红马扎”行动中建立了“578”谐音“我去帮”志愿服务组织，红白喜事“搭把手”，点滴服务“在身边”。

以“会走的红马扎”打出“党建+卫生环境治理”组合拳，凝聚起各级各单位相互依存、相互服务的整体合力，提升了社区的卫生环境，为社区、小区抹浓了“鲜红的底色”……

新城街道党工委组织委员魏真深有感触地说：“只有始终坚守为民情怀，面对面坐下来，与服务对象心交心地深入沟通，才能真正做实做好群众工作，提升群众满意度。”

丢“官气”，去“官帽”，“红马扎”“动”起来，学有方向，行有目标。目前，新城街道党工委上下各级党组织都按照“有所为有所不为”的理念，找准发展定位、加强社区治理；发挥特色优势，培育新兴业态、发展城市经济，以“会走的红马扎”党建品牌为引领，在社区治理、城市经济等方面寻求突破，聚力打造活力四射、独具魅力的城市会客厅，献计献力桃文化名城建设。